Les addictions aux jeuxd'argent et de hasard

Public visé : Tout professionnel intervenant dans les secteurs sanitaire, social, éducatif, judiciaire et sportif

Prérequis : Aucun

Durée : 2 jours (6h30 par jour)

Prochaine date et lieu : à définir

Type de formation: Formation présentielle

Nombre de stagiaires: entre 8 et 15 stagiaires

Repas : à l’initiative de chaque participant

Coût : 350€

Inclusion et handicap

Nous sommes disponibles pour échanger avec vous et rechercher ensemble des solutions pour vous accueillir.

Intitulé de la formation : 

  • Intervenir auprès d’une personne présentant  une problématique avec jeux argent et de hasard  par une approche préventive et un  accompagnement adapté afin de réduire les risques associés à cette pratique

Objectif général

  • Savoir intervenir auprès d’une personne ayant une problématique de jeux d’argent et de hasard

Objectifs opérationnels et compétences visées

  • Acquérir des connaissances de base  sur le concept d’addiction et sur  les jeux argent et de hasard (offre de jeux, législation et types  de joueurs) ;
  • Repérer et  adapter son intervention auprès des personnes  présentant une problématique   aux jeux argent et de hasard 
  • Orienter une personne avec  une  problématique addictive aux jeux argent et de hasard

Moyens pédagogiques, techniques et d'encadrement

Alternance entre exposés théoriques transdisciplinaires, échanges de pratiques professionnelles, mise en application, étude de cas, travail en sous-groupes

Remise d'un dossier documentaire aux stagiaires sur support numérique avec outils et documentations spécialisés, et accès aux ressources documentaires sur le site de l'ANPAA

Remise d'une attestation de fin de formation à l'issue de la formation

 

Modalités d'évaluation du positionnement et des acquis

Avant la formation : évaluation des connaissances et/ou des compétences

Pendant la formation : validation des acquis en temps réel à travers des quiz, des mises en situation, des exercices de reformulation, etc.

Après la formation : évaluation des acquis à chaud (orale et écrite)

 

Modalités d'évaluation et d'amélioration continue

Evaluation de la satisfaction à chaud. Les évaluations font l'objet d'une analyse systématique en entraînent la mise en place de mesures correctives si nécessaire en fonction des retours et attentes.